各位領導：

現在我就(jiù)今年上半年黨建工作情況和下半年工作重點，做簡單彙報：

一、上半年黨建工作情況

今年以來，堅持以“三個兵”特檢特色黨建工作思路爲指導（6月29日，張元榕院長(cháng)參加省局“七一”座談會(huì)，結合我院實際，提出了特檢黨員要做急難險重任務的“排頭兵”、科技攻關的“尖兵”、遵紀守法的“标兵”黨建工作思路，省局黨組施文書記高度評價，要求進(jìn)一步實踐、總結，下一步在全系統推廣；7月13日，施書記向(xiàng)省委做述職，將(jiāng)“三個兵”的黨建思路和做法作爲質監黨建工作特色向(xiàng)省委彙報），以“主體責任充分落實到位、結合中心工作緊密，以支部建設爲主體、黨員先鋒模範作用充分發(fā)揮，逐步建立特檢黨建工作新模式”爲目标，黨建工作主要完成(chéng)了四個方面(miàn)的工作：一是全年工作部署和跟蹤落實到位。及時(shí)下達了全年黨建工作任務目标，明确了重點、列出了清單，以正式文件的形式下達，爲全年黨建工作有序開(kāi)展奠定了基礎。我院對(duì)全年黨建工作部署及時(shí)到位，4月2日，省局黨組將(jiāng)今年第一次督促各直屬單位黨建工作的現場會(huì)放在我院召開(kāi)，會(huì)上對(duì)我院的黨建工作予以肯定。作爲黨辦來講，常态化和支部負責人加強溝通協調，及時(shí)傳達院黨委對(duì)黨建工作的要求、部署，上半年協調解決支部黨建工作中的具體問題30多項。二是專項工作落實有效。今年上半年黨建任務重，省局直屬機關黨委“公推直選”換屆選舉（本人在省局駐點一個半月，同時(shí)還(hái)抓我院具體工作的落實）、“三嚴三實”專題教育、“在職黨員社區報到”等，工作量大、要求高，在人手嚴重不足的情況下，加班加點，較好(hǎo)地落實了專項工作要求。在組織“三嚴三實”專題教育中，特别注重和我院的實際情況相結合，及時(shí)組織了張院長(cháng)講黨課、中心組學(xué)習等工作，結合院黨委中心組學(xué)習的要求，在“規定動作”基礎上确定了“自選動作”，提出了三項要求：“深化理論學(xué)習、深刻查找問題、深入基層一線”，已正式發(fā)文。三是重點工作深入推進(jìn)。深化文明單位創建，以獲評十二屆文明單位爲契機，繼續深化創建，打造文明創建新平台，開(kāi)通了福建特檢公益文化公衆平台（微信号），發(fā)送各類公益信息100多條。組織開(kāi)展了“尋找最美特檢人”活動，目前正在持續推進(jìn)。依托部門開(kāi)展“電梯安全進(jìn)社區”、“電梯安全進(jìn)課堂”10多次、有特點，有聲勢。6月1日聯合《福州晚報》頭版頭條推出電梯安全專題，社會(huì)反響較好(hǎo)。志願者服務深入開(kāi)展，依托部門開(kāi)展技術診斷、義務培訓、安全宣傳等活動數十場次。四特色工作持續開(kāi)展。積極開(kāi)展青年文明号（申報了3個部門和分院的複評）、巾帼文明崗等創建工作，“黨建帶三建”活動成(chéng)效較好(hǎo)，上半年開(kāi)展了赴“善恩園”開(kāi)展愛心捐助、開(kāi)展獻血活動，“公益特檢”品牌影響力逐漸提升。特檢文化建設持續推進(jìn)。開(kāi)展“書香特檢”活動，組織全院支部開(kāi)展“讀原著、學(xué)原文、悟原理”讀書活動。“七一”組織全院黨員觀看思想教育片《楊善洲》、開(kāi)展黨員思想狀況和需求調查，開(kāi)展新黨員入黨宣誓，組織重點崗位黨員去“省廉政教育基地”接受學(xué)習教育，效果好(hǎo)。

二、下半年黨建工作重點

圍繞“三個兵”特檢特色黨建工作思路和年度黨建工作目标，我從以下四個方面(miàn)（“四融四建”）向(xiàng)大家彙報以下下半年黨建工作重點（常規性、常态化的工作不彙報，側重于彙報工作思路、重點和要求）：

一是更好(hǎo)地抓黨建和業務工作“兩(liǎng)個主業”的融合，逐步建設特檢特色黨建工作模式。第一，針對(duì)問題抓融合。主要針對(duì)支部書記普遍存在的黨建“怎麼(me)抓，抓什麼(me)”的問題，向(xiàng)省局提出了培訓需求，有計劃地對(duì)支部書記和委員進(jìn)行輪訓。以我院支部書記第一次集中述職爲契機，就(jiù)“黨建工作如何更好(hǎo)地和業務工作相結合”的問題加強研讨。第二，結合“三嚴三實”專題教育抓促進(jìn)。在落實好(hǎo)“規定動作”的同時(shí)，抓好(hǎo)“自選動作”，落實好(hǎo)三項要求“深化理論學(xué)習、深刻查找問題、深入基層一線”，讓全院黨員認識了“三嚴三實”和特檢工作的要求是完全契合的，查找出我院當前工作中不嚴不實的問題，推動解決，落實好(hǎo)張院長(cháng)要求管理人員去一線得要求，更好(hǎo)地踐行三嚴三實。第三，加強制度建設和督促檢查。結合當前黨建工作新的形式和要求，在組織好(hǎo)黨委換屆的基礎上，有計劃地對(duì)我院黨建工作“九項制度”進(jìn)行修訂，讓我院黨建日常工作固化、常态化，還(hái)要根據院黨委要求新建一些務實管用的制度。這(zhè)項工作要持續到2016年。另外，我們要年度工作計劃對(duì)支部建設進(jìn)行監督檢查，重點查找支部建設不到位的地方。

二是更好(hǎo)地抓黨員隊伍建設和福建特檢品牌建設的融合，構建“三個兵”落地生根的工作格局。第一，督促支部抓好(hǎo)黨員的思想教育。按照張院長(cháng)要求，黨員的思想教育不能(néng)簡單化、不能(néng)流于形式。老黨員、新發(fā)展的黨員、新進(jìn)單位的黨員等具體情況都(dōu)不一樣(yàng)，黨委、支部、黨辦，要分層次，采取座談會(huì)、個别訪談和日常談心等方式抓好(hǎo)思想教育、管理、監督，要各盡其責，具體要求將(jiāng)逐步細化、常态化。第二，做好(hǎo)黨員亮崗的工作。這(zhè)項工作列入了年度工作計劃，張院長(cháng)“三個兵”黨建工作思路提出以後(hòu)，作爲黨辦我們對(duì)項工作進(jìn)行了更深層次的思考。“三個兵”黨建工作思路是我院今後(hòu)黨建工作的指導思想，“黨員亮崗”就(jiù)是思想落地生根的具體抓手之一。“黨員亮崗”就(jiù)是讓黨員“亮崗位、亮職責、亮承諾”，把榮譽感、使命感、責任感“亮”出來，同時(shí)還(hái)要設立“黨員示範崗”。

爲了做好(hǎo)“黨員亮崗”工作，“7.1”黨辦做了“黨員思想狀況和發(fā)展需求調查”，結果非常有意思，也非常值得思考。這(zhè)次參加調查的有91人，管理崗位的24.2%，檢驗崗位的75.8%。幾個數據值得重視：（1）對(duì)“作爲一名黨員，你覺得自己發(fā)揮了先鋒模範作用嗎？”認爲充分發(fā)揮的9.9%，認爲有一定發(fā)揮的85.7%，認爲沒(méi)有發(fā)揮的4.4%。（2）對(duì)“你覺得其他黨員發(fā)揮了先鋒模範作用嗎？”認爲沒(méi)有發(fā)揮的僅僅占比2%，有多數人發(fā)揮的占比58%，少數人發(fā)揮的占比32%。這(zhè)兩(liǎng)組數據的初步結論是，我院黨員一定程度上發(fā)揮了先鋒模範作用，但是不夠充分。同時(shí)，有一個數據我們看了覺得很驕傲：“如果黨組織交給你一項艱苦，有風險的工作，你的态度是：堅決服從48%；有不同意見但是服從52%，其他兩(liǎng)個選項：有理由就(jiù)推辭、拒絕承擔，都(dōu)是0”，初步結論是：我院黨員發(fā)揮先鋒模範作用有良好(hǎo)的基礎。對(duì)支部凝聚力作用評價方面(miàn)：認爲很好(hǎo)的有33%；好(hǎo)的47%；一般的有20%，認爲差的是0，初步結論是：支部有一定的凝聚力，但是還(hái)有較大提升空間。

基于以上數據，“黨員亮崗”工作的要求：一是要充分認識到我院黨員先鋒模範作用發(fā)揮具有良好(hǎo)的基礎；二是支部的作用要進(jìn)一步發(fā)揮，怎麼(me)亮，亮什麼(me)，設立什麼(me)樣(yàng)的“示範崗”，這(zhè)些問題全部交給支部研究。具體的要求，下一步見正式文件。

第三，抓好(hǎo)尋找“最美特檢人”工作。今年這(zhè)項工作一經(jīng)院黨委提出，就(jiù)廣受大家的好(hǎo)評，一方面(miàn)是上級領導肯定，另一方面(miàn)是員工歡迎。現在各個部門、分院都(dōu)在醞釀推薦“最美候選人”，泉州分院已經(jīng)率先完成(chéng)了“最美泉州特檢人”的評選，效果非常好(hǎo)。省院辦公室專題采訪了城市埋地管道(dào)檢驗班組“最美集體”，在院網站和院微信公衆平台上推出，轉載和閱讀超過(guò)了1000次，反響非常好(hǎo)（身邊人、身邊事(shì)，事(shì)迹沒(méi)有誇大，大家看了很感動。）。根據安排，下半年我們將(jiāng)集中推出一批“最美特檢人”，還(hái)要彙編成(chéng)冊，請各個部門、支部要高度重視，做好(hǎo)推薦和“身邊人、身邊事(shì)”的挖掘。第四，協同監察室抓好(hǎo)黨風廉政、行風效能(néng)建設。這(zhè)裡(lǐ)不展開(kāi)。

三是更好(hǎo)地抓文明單位創建和建設“公益特檢”的融合，努力建設有影響力的文明建設品牌。近日，省級文明單位評選結果正式發(fā)布，我院連續第三次獲評，甯德分院也獲評，龍岩分院獲評市級文明單位。目前，我院在常态化做好(hǎo)文明創建工作的基礎上，今年新增“福建特檢文化公益平台”，下一步我們在院網站還(hái)將(jiāng)開(kāi)設“黨建文明建設之窗”。特色方面(miàn)，我們“電梯安全 你我同行”青年志願者服務進(jìn)社區活動目前形勢更加多樣(yàng)，融合了進(jìn)校園、聯合媒體公益宣傳等多種(zhǒng)形式，下半年我們要在全省分院推開(kāi)。結合省委組織部“在職黨員到社區報到”工作要求，我們明确提出“服務融入、機制融入和感情融入”，要建立志願者服務隊，把我們現有的特色做法再提升、在深化，打造我院文明建設的“拳頭品牌”。這(zhè)裡(lǐ)不過(guò)多展開(kāi)。

四是更好(hǎo)地抓文化建設和特檢員工行爲規範的融合，建設“接地氣、聚人心、促發(fā)展”的特檢文化。第一，正在制定特檢文化公約。下半年將(jiāng)在院黨委的指導下發(fā)布第一版《福建特檢文化公約》，力求簡明總結概述福建特檢文化實質性要求，做到條條管用，抓好(hǎo)貫徹落實，力求深入人心、提神振氣。第二，進(jìn)一步總結和提升特檢文化。适時(shí)在全院推廣，讓福建特檢文化建設更接地氣，看得見、摸得著(zhe)，進(jìn)一步形成(chéng)内涵更豐富，特色更鮮明的福建特檢文化。第三，開(kāi)展具有特檢特色的系列文化活動。開(kāi)展“書香特檢”活動。依托工會(huì)，積極組織策劃各類文化文體活動，比如，瑜伽、太極拳活動，球類比賽等，豐富職工文體生活。

以上就(jiù)是，總的來說(shuō)就(jiù)是圍繞“三個兵”特檢特色黨建工作思路和年度黨建工作目标，落實“四融四建”工作重點，不足之處請各位領導批評指正。

附件：黨員思想狀況和發(fā)展需求調查部分數據分析

圖1.作爲一名黨員，你覺得自己發(fā)揮了先鋒模範作用嗎？

圖2.你覺得其他黨員發(fā)揮了先鋒模範作用嗎？

 圖3.如果黨組織交給你一項艱苦、有風險的工作，你的态度是？

圖4.對(duì)支部凝聚力作用的評價